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剧情介绍

原作は、現役コピーライターの男性会社員?魚返洋平による同名の育児休業体験記。6カ月の育休取得を決意した著者が、育休取得への道のり、育休中の生活、職場復帰の問題など、会社員が直面する諸問題をユーモアあふれる文体でつづった。

上海疑建议男性休育儿假,此举的原因是什么???

上海市提出了建议男性修育儿假的提议,这样的提议也是很多人叫好,之所以提出这种建议是为了让男性不错过孩子成长的每一刻,也能够让他们承担起照顾家庭的责任,这也有利于打破职场的性别歧视,可谓是好处多多。 一、让男性不错过孩子成长的每一刻很多女性都有育儿假,但是男性们并没有这样的假期,因此很多男性会错过孩子成长的关键时刻,因为他们不得不忙于工作。如果男性也有育儿假,那么男性就能够陪伴孩子成长,亲眼见证自己宝宝的茁壮成长。 7e3e6709c93d70cf19521272e8dcd100baa12b20 二、让男性能够承担起照顾家庭的责任上海市建议男性休育儿假还能够让男性承担起照顾家庭的责任,毕竟在孩子刚生下来的时候有很多琐碎的事情,而刚生完孩子的宝妈也是没有那么多时间精力来处理这么多琐碎的事情,这时候就需要男性帮一把手。以前很多男性忙于工作,只能把照顾家庭的重任留给自己的老婆,但如果有了育儿假,那么男性也有时间帮忙。 6609c93d70cf3bc7bca87593c100baa1cd112a20 三、打破职场的性别歧视 让男性休育儿假还有助于打破职场的性别歧视,女性在职场中向来都是弱势群体,很多用人单位顾虑到女性生孩子还需要休产假都会优先招男性,因此女性在工作中非常吃亏,这种做法也有助于打破职场的性别歧视,让女性在职场中得到更公平的对待。 71cf3bc79f3df8dcf49537eedd11728b47102820 如果男性真的有育儿假,那么对家庭来说也是一件好事,所以希望这样的建议赶快落实。 各位读者,你们又有怎样的看法呢?欢迎在评论区里留言讨论一下。

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